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Después de varios meses de polémicas, patronal y sindicatos por fin han alcanzado un principio de acuerdo para la subida salarial para los próximos tres años. Según informaron en fuentes sindicales, el acuerdo de negociación colectiva contempla un incremento salarial cada año de entre el 1% y el 2,5% hasta 2012.
En concreto, el incremento se reparte de la siguiente manera:
1% en 2010, de acuerdo a las previsiones del IPC 2010
Entre 1% y 2% en 2011, esta vez por debajo de las previsiones no oficiales de IPC para 2011
Entre 1,5% y 2,5% en 2012
En cualquier caso, existe la previsión de activar cláusulas de revisión salarial o descuelgue para adaptar estos aumentos a la coyuntura económica en caso de que la inflación se desboque por encima de los niveles previstos.
Todavía falta que todas las organizaciones aprueben los términos de este principio de acuerdo, pero en caso de hacerlo sería un enorme paso adelante en el diálogo social y, sobre todo, un punto de partida para que las dolorosas medidas que se han de tomar respecto al mercado laboral estén lo más consensuadas posibles.
Este principio de acuerdo sirve para exclarecer por fin la actualización salarial en 2010 y zanjar un debate que se ha extendido más de lo necesario.
En esta línea de actualización de rentas, también conviene revisar los siguientes apartados:
La principal preocupación de los Gobiernos durante la crisis ha sido incentivar el consumo, cubrir el hueco dejado por ahorradores y empresas en lo que a gasto se refiere, y ayudar a que los siguiesen gastando en la medida de lo posible. Las medidas de estímulo fiscal y estrategias como el Plan E son un ejemplo y las inyecciones de capital de los bancos centrales son el mejor ejemplo.
En este sentido, Juan Luis García Alejo, y director de análisis de Inversis Banco dejó algunos apuntes interesanres respecto a lo que podemos esperar del IPC 2010. Desde su punto de vista “mientras no circule claramente el dinero, esto no va de inflación”, por lo que “ni tipos ni inflación van a subir”. La clave en este punto es la inflación se ha convertido en un elemento accesorio y sin aparente importancia hasta que no se solucionen otras cuestiones más importantes relacionadas con la reactivación económica.
Nuevo globo sonda del Gobierno en materia de pensiones… Tras presentar el pasado viernes su plan para ampliar la edad de jubilación hasta los 67 años, eliminar la cotización mínima de los autónomos y otra serie de medidas para contener el gasto de la Seguridad Social en materia de pensiones, en un sólo día hemos visto como el Ejecutivo anunciaba y retiraba su propuesta sobre la base de cotización a tener en cuenta en el cálculo de la jubilación,
El texto actual explica que “en concreto, cada año que se retrase la edad legal de jubilación se reduciría en un punto del PIB el gasto en pensiones; cada año que se amplíe el número de años para el cómputo de la pensión se podría obtener una reducción adicional de 0,2 puntos porcentuales. Ello supondría una mejora muy sustancial del indicador de sostenibilidad (S2) que elabora la Comisión Europea” y supone una modificación sustancial del original remitido por la mañana a Bruselas. Desde el Ministerio apunta que se trata sólo de una simulación que se ha confundido con una medida concreta que no se llevará a cabo, aunque la verdad es que han tenido que eliminar el siguiente párrafo de la propuesta original: “Por lo tanto, si a lo largo de la década de 2020 se elevan en dos años estos parámetros (edad legal de jubilación y número mínimo de años cotizados para obtener una pensión) y si, además, se aumentara en una década el número de años considerados para calcular la pensión, el recorte total del gasto en pensiones podría alcanzar casi 4 puntos del PIB a partir de 2030″.
La reforma del sistema de la Seguridad Social y de las pensiones es una de las partes clave del Plan de Estabilidad 2009-2013 presentado por el ejecutivo, que trata de adelantarse a una hipotética quiebra del sistema en hacia 2015, cuando podrían alcanzarse números rojos. Sin embargo, en la realidad supone un aumento de las cotizaciones a cambio de la pérdida de derechos.
Quienes estén interesados en consultar el texto íntegro del Plan de Estabilidad 2009-2013 remitido a Bruselas pueden hacerlo en este enlace.
Las materias primas prometen seguir dando guerra en 2010 y no sólo por medio del petróleo. El precio del oro volverá a acaparar portadas conforme avance la recuperación y pese a que entra en una fase bajista a corto plazo, podría repuntar a medio-largo plazo. Hasta donde todavía es una incógnita, pero ya hay quienes ponen como objetivo los 15.000 dólares la onza. ¿Una locura? Posiblemente, pero también lo era pensar que superaría con creces los 1.000 dólares.
En cualquier caso, los datos que soportan esta subida brutal del oro hasta los citados 15.000 dólares por onza es la correlación entre divisas y oro. En resumen, si la historia se repite y el oro cubre el recorrido que el dinero en circulación como hizo en 1934 y en 1980, podría alcanzar esas cortas. Y lo mejor es que el plazo para lograrlo es de entre tres y seis años…
En definitiva, el oro volvería actuar como activo refugio ante la dificultad para obtener rendimiento real por el capital en circulación. Quizás el dato más relevante es que pese a las subidas, el oro sigue estando infravalorado en lo que la presencia en nuestras carteras se refiere. Actualmente apenas supone un 1% cuando media histórica le otorga un peso mucho mayor, ente un 5% y un 10%. Si regresamos a distribución de activos -algo que por otra parte sería lógico- no es tan descabellado pensar en una subida brutal del oro ¿Hsta donde? Esa es la gran incógnita.
