Llámenlo como quieran: mini-jobs, mini-trabajos o mini-empleos. La patronal de los empresarios españoles, que lleva meses abriendo cajas de pandoras (el despido único, la eliminación de los puentes…), ha desatado un nuevo debate, centrado esta vez en adaptar a España lo que ha supuesto para Alemania millones de empleos en los últimos años.
Así, a bote pronto, suena bien. Si en Alemania se redujo el paro radicalmente, ¿por qué no podría funcionar en España?
Bruselas, el BCE y algunos organismos internacionales ya lo ven como una buena opción,sobre todo, en un país como España donde la mitad de los jóvenes menores de 25 años está en paro. A continuación, explicamos qué se hizo en concreto en el país germano y qué ha supuesto.
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